Projektidé
Vi vill genom projektet bygga en struktur som stödjer ett långsiktigt jämställdhetsarbete inom konstfältet i Region Väst. Detta gör vi genom att skapa en plattform för samarbeten mellan regionala aktörer kring ett gemensamt intresse att arbeta för konstnärers lika villkor ur jämställdhetsaspekt. Vi kommer också att genomföra aktiviteter som på olika sätt belyser förtryckarstrukturer inom konsten. Med plattformen som bas vill vi sedan visa på nya och alternativa metoder för att samarbeta för en ökad jämställdhet och bryta patriarkala normer inom konstfältet. Med plattform menar vi en fysisk eller virtuell plats för möten, där aktörer ges möjlighet att diskutera och ventilera gemensamma intressen. I vårt fall kommer de tillfällen vi skapar för fysiska möten kompletteras av den virtuella plats projektets blogg utgör.
Bakgrund och kontext
Aktivering jämställdhet är ett projekt inom KRO/KIF Region Väst (dvs VG-regionen samt Halland). Projektet är en regional uppföljning på och vidareutveckling av KRO/KIF:s jämställdhetsprojekt fas 1, som resulterade i boken Konsten – så funkar det inte (2009) av genusvetaren Vanja Hermele. Boken är en granskning av jämställdheten inom bildkonsten, och visar bland annat på hur kvalitetsbegreppet i hög grad är påverkat av en manlig norm, vilket skapar en ojämställdhet inom såväl resursfördelning som attityder och värderingar. Aktivering jämställdhet tar sin utgångspunkt i Hermeles slutsatser, samt i den regionala kartläggning av problembilden som genomförts tillsammans med projektets samarbetsparter. Mer om Bakgrund och kontext i den detaljerade projektbeskrivningen (bilaga).
Syfte
Syftet med projektet är att bryta de patriarkala normer som begränsar såväl kvinnor som män inom konstfältet idag. Vi vill synliggöra hur våra val och värderingar påverkas av våra könade glasögon som cementerar orättvisor och hindrar konsten och kvalitetsbegreppet från att utvecklas och utmanas. Idag är samarbeten kring frågor som rör ojämställdhet och förtryck inte inbyggt i systemet, vilket gör att enskilda aktörer tvingas välja mellan att arbeta i motvind eller att anpassa sig efter den rådande ordningen. Vi vill samla alla dem som på olika håll arbetar för ökad jämställdhet inom konsten och därmed samla en gemensam kraft i arbetet.
Mål
Övergripande (kvalitativa) mål:
1. Bidra till att synliggöra och bryta patriarkala normer och förtryckarstrukturer inom
konstfältet genom att skapa en diskussion som sätter jämställdhetsfrågan på agendan och
ifrågasätter rådande system.
2. Utveckla en bas som kan bli en plattform för regionala samarbeten för ökad jämställdhet inom konsten.
3. Visa på nya och alternativa metoder för att arbeta för ökad jämställdhet inom konsten.
Mätbara (kvantitativa) mål:
1. Genomföra två aktiverande nätverks- och seminarietillfällen.
2. Ta fram utbildningsmaterial i samarbete med ABF Göteborg.
3. Genomföra utbildning, studiecirklar eller workshops på tex konstinstitutioner i samarbete ABF Göteborg samt Konstkonsulenterna (Konst- och Kulturutveckling, Västra Götalandsregionen) med utbildningsmaterialet som underlag.
4. Skapa en samverkansgrupp (med projektgruppen som bas) som kan koordinera och konsultera samarbete mellan aktörer med ett gemensamt intresse för ökad jämställdhet inom bildkonsten.
5. Starta och driva en blogg som på sikt kan utgöra en virtuell plattform för aktörer som vill arbeta för en mer jämställd konstscen.
Målgrupper
Målgrupper för projektet är KRO/KIF:s medlemmar men också andra aktörer inom konstfältet i Region Väst. Till vår målgrupp hör även personer, organisationer och institutioner inom regionen som har ett intresse av att arbeta aktivt för jämställdhet men som i nuläget inte har en direkt koppling till konstlivet.
Genomförande
Projektet innehåller fem delar, som är relaterade till projektets målsättningar.
1. Genomförandet av aktiverande seminarie- och nätverkstillfällen i samarbete med Skövde
Konsthall och Konstmuseum samt med exempelvis Konsthögskolan Valand, Röda Sten, ABF Göteborg eller Ladyfest Göteborg.
2. Framtagandet av utbildningsmaterial till boken Konsten – så funkar det inte tillsammans med ABF Göteborg. Materialet ska sedan användas till utbildning, studiecirklar eller workshops under hösten 2010 och våren 2011.
3. Uppbyggandet av en samverkansgrupp (med projektgruppen som bas) som kan koordinera och konsultera samarbete mellan aktörer med ett gemensamt intresse för ökad jämställdhet inom bildkonsten.
4. Uppstartandet och etablerandet av en blogg som är tänkt att utgöra en virtuell plattform för samarbeten mellan aktörer med ett intresse för jämställdhetsarbete inom konstfältet i regionen.
5. Granskningen av könsrepresentationen av Konstenheten, som ansvarar för inköp av konst
till offentliga lokaler inom VGR. Detta delprojekt görs i samarbete med Program Gör det
jämt. Det statistiska resultatet presenteras på projektets blogg.
Se detaljerad projektbeskrivning för mer info.